试谈文学艺术改革中存在的一些新问题

我们写文章应该实话实说。
我们谈问题应该针对时弊，有的放矢。
上篇《再谈中国文化产业的发展》中笔用抒情笔调谈了许多心里话，这篇《四谈中国文化产业的发展》则用漫谈、散谈的方式讲肺腑之言。想到哪里就讲到哪里，也许是有些松软，但却更实际，如果前篇是进军的号角，这篇就是讲观念出点子，想办法了。当然，这一切都是思索探讨中的一己之见，究竟如何，还得让编者和广大作者和读者观众说了算……
既然如此，就请朋友们、同仁们多指正、多点评吧！
一个协会，一个出版社，一个文艺刊物，在文化产业发展的初期，制定较高的收费标准，是有人会接受的，特别是对那些散失的基层作家、艺术家，但是如果形势变化了，收费的单位多了，朋友也有了选择的标准和心里的水准，对各种活动已能冷静地对待，和自己的利益挂起钩来。这时，我们相关单位如果不改进方案，制定出适应新的发展，适应文化产业变化的需要，那么此路将会越来越窄的。要因人而宜，要以质论稿，要以优质稿论价。一个杂志刊物，除了需要资金的支撑外，更重要的还需要用作品，以作品讲话，吸引读者。有了资金基础后，培养作者、重视作家，组织更多的作品入刊，就是头等大事了，如果对人既要作品好，又要收高昂的成本费，恐怕任何人都得三思了。文化产业是精神文明的产物，是脑力劳动的杰作，好作家、好作者支持率的高低，决定其生命运转的长短。所以适应潮流，经常研究文化事业的动向，是万分重要的，所以，请组织者、编者对作者一视同仁，慎发奖励通知，慎收取费用的建议，特别是善待作者，不要以搞钱为中心，要在作者最困难的时候帮助他、支持他，特别是对有才华的新人和有价值的作品，应免费出版（实际上经过介绍和包装，让好作品脱颖而出，并根据发行状况给作者一些补贴，另外对于一些可以修改的作品协助和指导作者修改，收取一定的费用，但费用要有进有支，收支合理），用钱用在点子上，不要搞一窝蜂式地上，沿袭前面人已走过多次，向投稿人，特别是对组稿人收取各种评审费，出版成本费，或者……
应该承认，追求经济，适应市场运作是好的，但如果处理不当，就有唯利是图的嫌疑，从爱心做起，多一些相互理解，多一些彼此的支持。
目前，中国的作者、文艺家大致分三类情况：一是有地位、有身份、有影响的名人，他们能享受国务院补助津贴；二是加入各协会的签约作者，靠稿费收入维持生计，三是办企业、办集团的企业经济人，他们热爱文化事业，也有相当的实力介入和支持文化产业；四是团结在各协会外围的民间文艺家和爱好者，他们往往自力更生，一切靠自己努力。而第四种人中许多朋友的经济状况并不好，更谈不上富有，而恰恰不少最有才华才有希望的人潜在中间，所以轻意地让他们参加国内国际会议，参加这些部门活动进行创作交流，这样，不仅不现实，而且有点像杀鸡取卵。说句老实话，这群文化人中，他们许多人中都希望自己在文学艺术创作中有所收获，或给家庭减负或支撑他们爱好，如果他们创作的新作不仅没有一点的收入，连获得一页奖状都要收费，甚至还要付出许多，名不符实，这就值得主办方深思了。这方面国家文化部门单位主办的制度要相应好得多，但是，一些搞文化产业的部门和组织就显得有些过头。最近，我们突然收到了不少通知，确实令人头痛，连续的收取各种费用；一幅书画或摄影作品入选评奖又要付出几佰元至三、四千元不等，一篇文学作品入选评奖也要收取几十元到几百元到二三千元，盘算更精者，一张普普通通的入选证书，都要收取几十到好几百元，赤裸裸地暴露出主办者思想水平和政策水平及策划能力极差。还有一个协会算得更精，发证、评奖、出书、入会门门收费，个个不误，人人挨打，简直是不择手段地搞钱。只有合理的收费，真诚的待人，才能为大多数朋友们接受的。凡事都要设身处地为他人多想，要想马儿跑，又想马儿不吃草，唯利是图是行不通的。
本来，由于有些文化单位，特别是新办的协会、编委会及类似的各种文化组织，还刚刚起步，也不为基层文化人有所闻之、为爱好者所欢迎、崇拜，那么又怎样为广大作者认同，甚至买单呢？搞创作本身就很难需要极大的付出，样样都买单，究竟是何道理呢？
办刊出书经商要注意信誉和售后服务，搞文艺更应该懂得人心背向，因为你们面对的是脑力劳动者，更应该讲究策略，以长远规划作想，让人与人之间的口碑互相交流，千万不能一开始就丢掉威信，落得不伦不类的结果……
如果只顾炒作，没有群众基础是完全不行的。
近几年来，在基层人们喜欢问业余作家、文艺爱好者，你们写文章入选入编到底能挣多少钱？
这些话当然不全对，甚至也有错误，太势利，至少是过重、过多地看重艺术和金钱的关系。而在历史上任何一个只懂搞钱，而违背了艺术是圣洁的原则的人，把一切艺术创作，特别是对刚刚步入文艺队伍的新作者，单纯以金钱的收入多少来评价作品，评价入编、获奖、出书，是会十分大错的。但是一个作者做任何事情（除了富有的人）都会和经济挂钩，如果一个人入不敷出，甚至是毫无收益，那么这些朋友肯定不能继续维持，最后还会遭家庭的反对，遭社会的冷嘲热讽而失败的。
如果一个组织者和编者没有独特的判断力、鉴赏力，没有知识全面积累的潜力，不能在一年内或二、三年内用您操作运行的模式中发现新人，挑选新人，识别人才，有计划培育组织培养，再制定出相应计划和采取有效得力的措施，让他们的作品问世，有重点的对优秀人员（包括必须扶持），有计划（对成绩好的）给予关怀和联系，对成绩平平者在书信上给予安慰，进行指导和交谈，那么说明其工作值得深思和改进，甚至值得检查、总结，另立方案。现在是人性化时代，作者是更希望有人体贴的。
有不少期刊，用稿的周期上、处理上，起码是二三个月，如果作者转投和改投一次，已经是半年多的时间了，这不是在作弄人吗？信息时代，网上文学都在速变，为什么我们的审稿时间就不可能尽量缩短些呢？能否允许一稿多投呢？能否允许一稿数用和一稿多发同样获得认定认可呢？（这个问题，作者将在下一篇论文里作详细地阐释）时代在发展，文化产业在飞跃，我们为什么不可以打破旧观念一次破旧立新呢？
文化产业的发展，讲穿了就是建